Vikarierande HR- och rekryteringschef

Tycker du att det är roligt att arbeta med HR och rekrytering samt har ett intresse för informations- och cybersäkerhet? Läs vidare för att se om du är rätt person för jobbet.

Om Certezza
Certezza är ett oberoende informations- och cybersäkerhetsföretag med drygt 50 anställda som sitter i fina lokaler i Gamla stan. Vi är inne i ett spännande skede där vi såväl breddar som fördjupar vår verksamhet inom informations- och cybersäkerhet. För att möta marknadens behov behöver vi växa organiskt samtidigt som vi är måna om att våra nuvarande medarbetare trivs och utvecklas hos oss . Du kommer att vara en viktig del av Certezza tillväxt och framgång och kommer att få jobba med prestigelösa kollegor.

I din roll som HR- och rekryteringschef
Din tid kommer att fördelas mellan både rekryterings- och HR-arbete. Vi tror att fördelningen kommer ligga på drygt 70% rekryteringsarbete och 30% HR-arbete. Du kommer att ha ett tätt samarbete med vår rekryteringsspecialist som arbetar med inflödet av kandidater. I din roll kommer du också att ha ansvar för vår rekryteringsspecialist och kommer att rapportera till vår konsultchefen, Niclas Appelgren, då han har den största konsultgruppen och behöver störst stöd av rekrytering och HR-relaterade ärenden.

Exempel på arbetsuppgifter:
• Ansvarig för hela delen av rekryteringsprocessen tillsammans med respektive ledare
• Ansvarig för extern rekrytering till Certezzas specifika kunder
• Coacha, stötta och vägleda ledarna i HR-relaterade frågor och processer
• Ansvarig för anställningar och avslut av anställning
• Framtagning och förvaltning av HR-relaterade policies, riktlinjer och rutiner
• Skapa förutsättningar för medarbetarengagemang
• Arbeta strategiskt med Employer Branding och Talent Management
• Arbetsmiljöfrågor och hälsa
• Arbetsrättsfrågor och förhandlingar
• Ansvarig för arbetsmiljöcertifiering

Kvalifikationer som HR- och rekryteringschef
Du har cirka 5 års erfarenhet av att arbetat brett med operativt HR-arbete samt ett konsultativt chefsstöd i samtliga HR-processer och känner dig bekväm med arbetsrättsliga lagar. Du har en relevant akademisk utbildning eller motsvarande erfarenheter förvärvade på annat sätt och ett intresse för rekrytering.

Du har en gedigen erfarenhet att självständigt driva fullständiga rekryteringsprocesser och även erfarenhet av att hantera arbetsrättsliga ärenden. Det är meriterande om du har erfarenhet av ISO 45001 (arbetsmiljö) och har tidigare arbetat med att genomföra säkerhetsprövningsintervjuer. Utöver det är det meriterande om du tidigare har haft personalansvar då rollen innefattar personalansvar för vår rekryteringsspecialist. Det är även meriterande om du har erfarenhet från informations -och cybersäkerhetsbranschen och ett stort intresse för att fortsätta lära dig mer inom området samt arbetat med Confluence och Jira.

Arbetet kommer kräva mycket eget ansvar och eftersom vi alltid lägger stor vikt vid personlig lämplighet så tror vi att du har en hög grad av personlig mognad och är självgående och prestigelös. Du har en förmåga att kunna driva processer framåt självständigt samtidigt som du är pragmatisk och har förmågan att arbeta lösningsorienterat. Utöver det tror vi att du har stor ansvarskänsla, hög integritet och har ett trevligt bemötande i kontakten med dina kollegor, potentiella kollegor och kunder.

Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift är ett krav.

På Certezza erbjuder vi
På Certezza är alla medarbetare en viktig del till att göra Certezza till ett välmående och framgångsrikt företag. Det som gör oss unik är vår familjära anda som skapar en genuin gemenskap och som gör att vi har roligt på jobbet. Här kan du läsa hur våra medarbetare tycker att det är att jobba på Certezza.

Start: hösten 2022 till årsskiftet 2023
Lönesättning: marknadsmässig grundlön
Tjänsten omfattar: heltidstjänst
Placeringsort: Stockholm

För den som lyckas i rollen finns en möjlighet till fortsatt anställning som rekryteringschef och kommer då att rapporterar till HR-chef.

Har du frågor om rollen är du välkommen att kontakta Pardis Aenehband, HR-chef, på pardis@certezza.net/0738- 52 99 29 eller Simona Daliani Poli Nilsson, Rekryteringsspecialist, på simona.nilsson@certezza.net/070-716 24 04. En bakgrunds- och registerkontroll kommer utföras innan beslut om anställning fattas.

All kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag undanbedes.

Ansök denna tjänst:
  • Drop files here or
    Accepted file types: pdf, docx, Max. file size: 20 MB, Max. files: 3.
      Enbart PDF eller DOCX är tillåtet
    • Tack för visat intresse för Certezza AB och våra karriärmöjligheter. Certezza AB värnar om den personliga integriteten och att skydda dina personuppgifter är viktigt för oss.

      Genom ditt godkännande samtycker du till att Certezza AB i egenskap av personuppgiftsansvarig behandlar de personuppgifter du tillhandahåller för rekryteringsändamål. Personuppgifterna samlas in via ansökningsformulär, e-post och kontakt med oss vid möten. Vi kan även komma att samla in personuppgifter om dig från dina referenser. Certezza AB kan komma att lagra samt använda dina personuppgifter för att utvärdera sökanden, planera samt boka intervjuer och annat likvärdigt som är nödvändigt för rekryteringsprocessen.

      De personuppgifter som behandlas via våra karriärsidor kommer endast vara tillgängliga för utvalda anställda på Certezza AB i rekryteringssyfte. Dina personuppgifter kommer att lagras så länge det är nödvändigt ur rekryteringssyfte, dock inte längre än fem år efter att du skickat in din ansökan. Du kan när som helst ta tillbaka ditt samtycke. Om du vill ha tillgång till dina personuppgifter eller om du vill att dina personuppgifter korrigeras, uppdateras, tas bort, överförs eller att behandlingen begränsas, vänligen kontakta oss genom att skicka ett mail till work@certezza.net.

      Om du är missnöjd med Certezza AB:s personuppgiftsbehandling har du rätt att inge klagomål till Datainspektionen (snart Integritetsskyddsmyndigheten/Dataskyddsmyndigheten).